Al personale Ata neo immesso in ruolo

 

nel ricordare che tutto il personale neoassunto deve fornire “in tempi brevi” (C.M. 29.7.2003, n. 65) la documentazione di rito per l’accesso ai pubblici impieghi e per l’accesso al posto, pena l’annullamento della stipulazione del contratto o la risoluzione del rapporto di lavoro eventualmente già instaurato, vi segnaliamo questa nostra proposta di formazione che può aiutarvi nell'adempiere alle diverse disposizioni previste e a regolarizzare la vostra situazione anche ai fine pensionistici. Inoltre tratteremo anche del rapporto del lavoro a tempo indeterminato e dei doveri/diritti insiti in questo rapporto. L’iniziativa, essendo organizzata da soggetto qualificato per l’aggiornamento e in relazione all’attuazione dei profili professionali, prevede la possibilità dall'esonero dal servizio sia per la durata del corso e sia per il tempo necessario per raggiungere la sede dell’attività di formazione. In allegato quindi il fac sime da presentare al Dirigente scolastico. Ricordiamo che la mancata autorizzazione alla richiesta di partecipazione deve essere motivata per iscritto.

 

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Silvano Saccani
Sindacalista FLC CGIL
Cell.: 340 6792566